在一个连续多年陷入困境的企业如何做好工会工作是一个不小得考验，但山西省太行锯条厂工会却坚持把维护职工合法权益放在首位，把贯彻党的政策与企业实际相结合，在逆境中积极作为，着力解决职工实际问题，保证了这个全省最大的特困集团企业职工队伍的稳定，促进了企业的的稳定与发展，叫响了：“咱们工人有力量，咱们的工会有作为”的口号。

　　有着半个多世纪辉煌历史的山西省太行锯条厂，拥有３０００余名职工，是我国最大的锯类产品和锯类设备综合制造企业，产品销往全国的二十多个省，自治区，直辖市，并远销二十多个国家和地区，为中国制剧工业作出了巨大的贡献。但是，因为种种原因，该厂经营出现了困难。在这样的情况下，该厂工会的思路是:越是困难，越要主动作为-积极作为。

　　为此，该厂工会组织职工代表、退休职工代表、下岗职工代表，每季度召开一次厂情通报会，而厂领导则主动深入职工之中听取意见。在厂党政领导的支持下，工会主动作为，加强民主管理，切实的解决了一系列关于职工切身利益的实际问题。

　　——由于企业经营困难，职工的医疗保险金只能由职工自己缴纳。为切实减轻职工的负担，该厂工会积极组织上级部门的支持，使医疗保险费的缴纳比例由原来的8%降为现在的4%。工会还积极动员未参保的职工参保、续保，使参保人数大大增加，现在已经达到2663人。

　　——在企业极度困难、严重欠缴职工养老保险费的情况下，该厂工会会同厂劳资部门积极协调，为到龄和适龄职工办理了退休手续，虽然仍由职工个人缴纳所欠保险费，但退休职工却有了切实的生活保障。

　　——多年来，该厂由于经营困难，严重拖欠职工的工资。为了减轻职工的生活负担，该厂工会主动反映职工的生活困难状况，争取支持，省政府为此两次分别为该厂拨付扶贫资金２１０万元和２８３万元，该厂将此款全部发放到职工手中，用于支付职工被拖欠的医疗保险费和工资。

　　——为了保障困难职工的最低生活水平，该厂工会会同社区居委会与当地民政局联系，为三百多个家庭办理了最低生活保障。

　　——因为该厂远离市区，为此，该厂筹资２０万元将企业卫生所改建成社区卫生服务站，使三千多名职工和家属能够就近享受基本的医疗服务。

　　——努力帮助职工解决实际问题。仅２００８年春节前后，该厂就争取到省＼市总工会的救济款１１万元，、困难劳模救济金8000元以及困难党员救济金两万元。2008年8月，长治市总工会还筹资12000元、郊区政府筹资8000元，救助该厂六名困难职工子女上了大学。近年来，每逢中秋节，该厂都要为100多名70岁以上的退休职工送去月饼，重阳节为80岁以上的退休职工送去长寿蛋糕。该厂工会还坚持为去世的职工办理丧事，慰问去世职工的亲属，解决职工的特殊困难。

　　该厂关心职工、体贴职工的实际行动，激发了职工的热情和干劲，坚定了职工同舟共济、攻克时限的信心。该厂顽强拼搏，维持了企业的低水平运作，维护了职工队伍的稳定，促进了企业的和谐发展。